平等的教育机会

任何人不得, 以性为基础, 比赛, 障碍, 宗教或国籍, 被排除在参与之外, 被剥夺…的好处, 或受到蒂肖明戈县学区运营的任何其他项目或活动的歧视。法律参考:密西西比州法典37-15-35和1972年教育修正案, 第九条; 45 CFR Part 86; 1964 Civil Rights Act, 标题六世, 1973年康复法案, 第503节 & 504; 45 CFR Part 84. 学校董事会的政策遵循与学校运作中的非歧视做法有关的联邦法律, 根据标准3-1, 要求# 5. 法律参考:标准3-1，要求#5，公告171，第11卷(1992).

这个地区的每个学生不论种族，都有平等的受教育机会, color, 信条, 性, 障碍, 宗教信仰或婚姻状况. 任何学生都不应因此被排除在参与或获得任何课程设置的资格之外, 体育运动, 咨询, 就业援助, 还有课外活动.

根据1972年《最近比较火的正规赌博软件》第九条的规定，在美国，没有人可以接受教育.S. 应, 以性为基础, 被排除在参与之外, 在接受联邦财政援助的任何教育计划或活动中被剥夺利益或受到歧视.

禁止骚扰

本学区确认第七章所提供的员工保护, 因此，“不得容忍任何员工的言语或身体行为, 男性或女性, 的骚扰, 扰乱了, 或者干扰他人的工作表现，或者造成恐吓, 进攻, 或者恶劣的环境.”

此外，该学区禁止任何学生性骚扰或由学生性骚扰. 本政策适用于在学校和学校主办的活动期间和有关的行为. 性骚扰是不恰当的行为和冒犯. 任何在学校环境中对任何人进行性骚扰的学生都可能受到纪律处分，包括开除.

学校间的对等

蒂肖明戈县特殊市政独立学区提供了与社区需求和国家标准相适应的多样化教育计划. 该地区的整体组织计划将旨在促进教育每个孩子的理念, 每个人都尽其所能, 并为所有学生提供高质量的学业和体验.

第九条协调员

Mr. Josh麦克朗
(662) 423-3206
jrmcclung@myblackops2hacks.com